1) 总结计划

    点击“个人办公>>工作总结与计划”进入操作页面；整个总结默认由周、月、季和年总结4个分类组成，用户可选择不同类型的总结方式进行汇报。

 •  新建总结与计划：点击“新建”进入填写内容操作界面，如下图所示；

 •  选择“汇报类型”默认有周、月、年总结，点击“设置”可自行添加类型.

 • 多对象汇报，系统提供按部门、岗位查询汇报对象，支持同时添加多个对象进行工作总结汇报，让你无须将工作情况向逐个部门的领导汇报。

 • 日期选择，默认显示为当月，可按需调整，若为周总结计划，系统自动帮你设置总结与下周计划的具体日期，无须手动修改；

 •  “计划外”的提示是指本计划未列入上个月（周、年等）的计划中，如有列入，则显示“原计划”；可选择完成的百分数，方便查看；如工作小结不止一项，可自行添加，数目不限；

 • 除详细描述外，也可选择直接导入附件（word、excel、pdf等文件），选择路径可以在“本地电脑”进行操作；

 • 对下月（周、年等）计划可设置提醒，避免忘记；

 •  填写完成后，点击“保存”即提交给选择的“汇报对象”。

 • 汇报类型：按需要选择汇报类型，默认分为按周、月、季、年的总结与计划。可自行增加分类，点击“汇报类型”后的“设置”按钮弹出设置窗口，填写“汇报类型”名称、间隔天数、汇报区间后，点击“添加”，关闭即可完成。

 •  总结与计划管理：与“工作日志”一致，提供相关发布、点评、查看信息，亦可对已提交报告进行修改操作；

 • 总结与计划搜索：可按“创建时间”或“关键字”等内容搜索对应报告。

2) 评阅汇报

 在总结计划页面，点击评阅按钮，即可看到直属下属周、月、季或者年的工作汇报，直接点击需要点评的总结汇报进入，即可进行点评。